31 de marzo de 2026
La movilidad corporativa en 2026 está evolucionando. Lo que antes era una necesidad puramente operativa, la gestión de traslados, hoy se ha convertido en una pieza estratégica dentro de las empresas.
Para entender hacia dónde evoluciona este sector, hablamos con Daniel Bedoya, VP de Cabify para empresas, sobre cómo las organizaciones están redefiniendo la movilidad y qué papel jugarán las soluciones tecnológicas en los próximos años.
Nuestro objetivo es consolidarnos como la plataforma número uno en seguridad y fiabilidad en los mercados en los que operamos, especialmente en Latinoamérica.
Buscamos ser una marca que no solo transporta, sino que cuida el talento, protege el negocio de nuestros clientes y acompaña sus metas de sostenibilidad, con estándares consistentes en cada trayecto.
Queremos evolucionar de una app de viajes a un ecosistema de soluciones capaz de resolver cualquier necesidad de movilidad en un solo lugar.
Desde el traslado diario hasta operaciones más complejas, desarrollamos tecnología propia para ofrecer mayor capacidad de control, gestión y personalización en la movilidad corporativa.
Estamos desarrollando soluciones de movilidad corporativa específicas para sectores con operativas críticas, como aerolíneas, hostelería, salud, aseguradoras o contact centers.
Esto nos permite adaptarnos mejor a las necesidades reales de cada cliente y a sus contextos operativos.
Así es como estructuramos nuestras soluciones según cada industria y caso de uso.
Invertimos continuamente en tecnología y operaciones para eliminar la carga operativa de los administradores.
Esto se traduce en onboarding inmediato, facturación automatizada sin errores y una plataforma donde la gestión y el control no requieren esfuerzo manual.
Reforzamos nuestro compromiso con la asignación de viajes programados y el crecimiento de flota en los mercados en los que operamos.
Queremos que reservar un Cabify sea sinónimo de llegar a tiempo, eliminando la incertidumbre en los desplazamientos clave para el negocio.
Las organizaciones están evolucionando hacia modelos donde el empleado tiene más autonomía, pero bajo políticas de gasto inteligentes y reglas de uso que garantizan control y cumplimiento sin intervención manual.
La movilidad deja de ser un sistema aislado. Cada vez más empresas integran los datos de viajes y costos directamente en sus herramientas de gestión para automatizar procesos y tener visibilidad en tiempo real.
La seguridad ha pasado de ser un requisito operativo a un factor que impacta directamente en la rentabilidad. Un modelo de movilidad seguro protege el talento y reduce costos derivados de incidencias.
La tendencia es la omnicanalidad en tiempo real, a través de chat o WhatsApp, combinada con modelos de gestión que permiten anticipar y resolver fricciones antes de que impacten en la operación.
La sostenibilidad se está consolidando como una exigencia regulatoria y operativa. Las empresas necesitan datos reales para cumplir sus objetivos ESG, por lo que el reporting de emisiones transparente se vuelve clave en la movilidad corporativa sostenible.
Como apunta Daniel Bedoya, la movilidad corporativa en 2026 ya no se define solo por cómo se realizan los viajes, sino por cómo se gestionan.
Las empresas que integran tecnología, control y sostenibilidad en su movilidad no solo operan mejor, sino que ganan ventaja en su estrategia empresarial.
